分销代理商管理系统开发

分销代理商管理系统，一定要考虑二个点：

1、终端客户的裂变：

如启用：一级分销、二级分销的方式来进行终端客户的裂变。

2、渠道管理裂变：

渠道代理商怎么管理设置，渠道做几级，渠道直接的极差价格在系统里面怎么显示，渠道压货，不压货怎么解决。

上两个问题是本质，如果再在前端加一个引流产品（如：0元免费使用的方法），整个分销代理商管理系统的模式设置就比较完整了。

说了本质，那我们一起来看一套“分销代理商管理系统”的实际设置：

案例：

《产品为：降血糖的保健品，零售价格：688元/盒/月 》

一、9.9元试用 引流产品

1、分润：

（1）一级、二级无分润；

（2）通过这个免费使用产品的链接来自动锁定：上下级关系；

2、在商城展示形式：

（1）原价229元的产品0元试用，就标价为“0元”点击购买后，提示付邮费：9.9元；

（2）这个免费试用的产品主要是用来，引流、试用的，所以整个二级分销和渠道都不参与分佣；

二、688元/盒/月 的主推产品

1、分润：

（1）二级分销：一级:30%、二级：20%

（2）其他奖励：

月度奖励：

月度奖励：1-3万元/月，奖励销售额的：2%（含1万，不含3万）；

月度奖励：3-5万元/月，奖励销售额的：5%（含3万，不含5万）；

月度奖励：5-10万元/月，奖励销售额的：8%（含5万，不含10万）；

月度奖励：10万元以上/月，奖励销售额的：10%（含10万）；

季度奖励：按照季度的总销售额给予奖励，系统统计出来每个分销商的每季度的销售总额，具体的奖励金额由总部按照每个季度的销售政策给予对应的奖励。

年度奖励：按照年度的总销售额给予奖励，系统统计出来每个分销商的每年度的销售总额，具体的奖励金额由总部按照每个年度的销售政策给予对应的奖励。

三、代理渠道：

1、设计“代理商”，代理商一次性交付15万元，在线下签订协议。在代理商的线上后台，给予50万的货，以后这个代理商，所有的二级分销商的货都优先走“50万的货”，当50万的货走完了，如果代理商不进货，则发总部的货，代理商的分利不变。

2、代理商 的分利算法：

代理商直推一级分利=688-（688*0.3）=481.6

代理商直推二级分利=【688-（688*0.3）】-（688*30%）=275.2

3、代理商转介绍一个代理商，则奖励终身下级代理商以后所有进货的0.1%，首次的奖励为：5万（50万的货款*0.1%），只限一级之间的转介绍。

关于系统的其他说明：

1、系统的三个版块：

（1）、商城：商城的首页设计以单品的商城设计，总共两款产品：0元试用、688元；

（2）、糖易平：公司介绍、客户案例、学习园地（文章区（文章形式）、课程区（每周语音讲课区））、终端分销商排行榜，按照月度，季度，年度分开统计、平台规则；

（3）、个人中心：我的订单、我的二维码、我的团队（查看发展的一级、二级 会员情况）、我要提现、个人资料

2、配置一个教育版块（学习园地）：

（1）、图文介绍的文字版（可以插入视频展示）；

（2）、在线语音直播（能回播的），直接调用第三方的在线语音系统即可；

以上是一个非常完整的“分销代理商管理系统” 的思路，如果需要定制开发此类系统，可以找我们一起探讨：156-2220-1373（微/电）